De beroepsrisico’s identificeren

Aan welke beroepsrisico’s kan mijn patiënt worden blootgesteld?

Twee zaken zijn belangrijk om het risico op gezondheidsschade op het werk te evalueren: de aanwezigheid van een risico en de duur ervan en het niveau van blootstelling aan dit risico.

Een geheugensteuntje voor de belangrijkste beroepsrisico’s

Een geheugensteuntje kan u helpen om met de patiënt de risico’s te bespreken waaraan hij mogelijk blootgesteld wordt. Er is een onderscheid tussen:

  • De risico’s op een ongeval:

    Dit soort risico is sterker aanwezig bij bepaalde beroepen: botsingen met bewegende machineonderdelen, verplettering door vallende voorwerpen of door een voertuig, snijwonden en perforaties door gereedschap of te hanteren voorwerpen, projectie van vaste deeltjes (metaalspaanders, steentjes) of gloeiend materiaal, …

    Bijvoorbeeld bij arbeiders in de bouwsector, monteurs, houtbewerkers, lassers, tuinmannen, loodgieters …

  • De risico’s op beroepsziekten:​
    • Lichamelijk: trillingen geproduceerd door machines of gereedschap, te hoog geluidsniveau, te hoge of te lage temperatuur, slechte weersomstandigheden voor personen die buiten werken (vocht, wind, ...), verlichtingsniveau, luchtkwaliteit op de werkplaats (stof, ...), contact met elektrische stroom, brand en explosies, …

      Bijvoorbeeld bij vrachtwagenchauffeurs of bestuurders van zware bouwmachines, gebruikers van breekhamers, onderhoudsarbeiders, wegenarbeiders …

    • Chemisch: blootstelling aan chemische stoffen via inademing, inslikken of contact met de huid; gassen; vloeibare of vaste stoffen; kankerverwekkende, mutagene, toxische, bijtende, irriterende, allergieën veroorzakende producten; …

      Bijvoorbeeld bij chemici in laboratoria, productiearbeiders, industriële reinigers, brandweerlui, kappers, lakspuiters in de auto-industrie, …

    • Biologisch: blootstelling aan infectueuze organismen (bacteriën, parasieten, virussen, schimmels) en allergenen door steken, beten, inademing, contact via de huid en slijmvliezen, …

      Bijvoorbeeld bij laboranten, personeel in de zorgsector, personen die in contact komen met planten en dieren, …

    • Radiologisch: aanwezigheid van ioniserende stralen en radio-elementen, laserstralen, uv- of infraroodstralen, verschillende elektromagnetische golven, …

      Bijvoorbeeld bij technici in de radiologie, lassers, technici die stralingsbronnen onderhouden, …

    • De belasting van ergonomische aard:
      Dit zijn onder meer factoren die de houding en het zicht hinderen, repetitieve bewegingen, manuele hantering van lasten, …
      Bijvoorbeeld gegevens invoeren op een computer, bandwerk, het aanvullen van rekken in de supermarkt, werk in logistieke opslagplaatsen, …
    • De objectiveerbare psychosociale risico’s: fysieke of verbale agressie op de werkplaats door een klant/leerling/patiënt/burger, pesterijen of seksuele intimidatie door een hiërarchische meerdere of een collega, werken onder tijdsdruk (spoeddienst), atypische werktijden, ploegendienst (3 x 8 uur), nachtwerk, afstand werk/thuis, …
      Bijvoorbeeld bij interventie-agenten, brandweerlui, spoedartsen, luchtverkeersleiders, loketbedienden die met geld omgaan, buschauffeurs, treinbegeleiders, leerkrachten, …

Meer informatie

In de praktijk

  • Gids
    Gids
    COVID-19

    Aangepaste versie van de generieke gids om de verspreiding van COVID-19 op het werk tegen te gaan

    De generieke gids bevat noodzakelijke principes en maatregelen om ondernemingen toe te laten om veilig te werken door besmettingen op het werk maximaal te vermijden. De sociale partners van de Hoge Raad voor Preventie en Bescherming op het werk hebben op 30 oktober 2020 een geactualiseerde versie...
  • coronavirus
    coronavirus
    Biologische agentia / Risicoanalyse

    Coronavirus: checklist preventie op de werkvloer

    Een mogelijke besmetting met het coronavirus vormt op de werkvloer een arbeidsrisico waar de werkgever zijn werknemers tegen moet beschermen. Om dat risico te evalueren heeft de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg (FOD Werkgelegenheid) een checklist voor zelfcontrole...
  • COVID-19

    Bijgewerkte EU-richtsnoeren over aanpassing van werkplekken en veiligheidsmaatregelen voor werknemers in tijden van COVID-19

    Nu de arbeidswereld zwaar is getroffen door de huidige pandemie, moeten werkgevers en werknemers nieuwe procedures en praktijken invoeren om de verspreiding van COVID-19 op de werkplek tegen te gaan. Hoewel vaccinatie na verloop van tijd zal leiden tot een versoepeling van de maatregelen, is het...
  • chrodis
    chrodis

    Praktische materialen voor een inclusievere en gezondere werkvloer

    Het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) ondersteunt Chrodis Plus, een initiatief van de Europese Unie (EU) om de werkvloer inclusiever te maken en het arbeidsvermogen van werknemers met chronische aandoeningen te vergroten.
  • oira immo
    oira immo
    OIRA / Belgisch focal point EU-OSHA
    Informatie en communicatie, financiële activiteiten en onroerend goed

    Gratis risicoanalyse-tool voor de vastgoedsector

    De Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg (FOD Werkgelegenheid) en het Belgische Focal Point van het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) lanceerden op 25 november 2020 het risicoanalyse-instrument OiRA voor de vastgoedsector.

Nieuws en evenementen

  • Award
    Award
    12.11.2020

    Meldt u aan voor de Awards voor goede praktijken voor een gezonde werkplek

    Het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) nodigt u uit om goede voorbeelden van innovatieve benaderingen voor het...
  • 09.04.2021

    Arbeidsomstandigheden en duurzaam werk: een analyse aan de hand van het kwaliteitskader voor banen

    In het rapport “Working conditions and sustainable work: An analysis using the job quality framework” van de Europese Stichting tot verbetering van...
  • 06.04.2021

    Tijd om iets te doen tegen chronische spier- en skeletaandoeningen op de werkplek

    Terwijl de Europese beroepsbevolking ouder wordt en de pensioenleeftijden stijgen, zijn vroegtijdige interventie en effectieve benaderingen om...