Problemen die een afspraak vergen met de arbeidsgeneesheer

Voor welke problemen kan mijn patiënt een afspraak vragen met de arbeidsgeneesheer?

De arbeidsgeneesheer is de specialist in de relatie gezondheid - werk.

We adviseren een afspraak:

  • Als de patiënt gewag maakt van arbeidsgerelateerde problemen
  • Als de patiënt medische problemen heeft die een invloed kunnen hebben op zijn functioneren op het werk of de veiligheid van de patiënt of anderen in gevaar kan brengen (bv epilepsie, diabetes, …)
  • Bij zwangerschap of borstvoeding
  • Bij inname van geneesmiddelen die een invloed kunnen hebben op professionele activiteiten (bv besturen van een voertuig, besturen van heftruck, bedienen van machines)
  • Alcoholproblemen, druggebruik
  • Arbeidsongeschiktheid die veroorzaakt wordt/kan opgelost worden door aanpassing van de werkomstandigheden
  • Klachten met betrekking tot psychosociale risico’s (stress, burnout, pesten, geweld op het werk, ongewenst gedrag op het werk)
  • Bij vermoeden van / aangifte van een beroepsziekte
  • Bij problemen inzake compatibiliteit gezondheid en werk
  • Indien de veiligheid van de patiënt op het werk in gedrang is
  • Alle problemen die te maken hebben met gezondheid en werk, aangezien de arbeidsgeneesheer hier de specialist ter zake is

De arbeidsgeneesheer nodigt sommige werknemers, en misschien ook uw patiënt, op regelmatige basis uit voor een medisch onderzoek.

Belangrijk om weten is echter dat elke werknemer, dus ook uw patiënt, zelf een aanvraag mag doen voor een afspraak bij de arbeidsgeneesheer indien hij werkgebonden gezondheidsproblemen ervaart. Dergelijke ‘spontane raadpleging’ kan zelfs zonder dat de werkgever daarvan ingelicht wordt mocht uw patiënt dat verkiezen.

In de praktijk

  • videocursus
    videocursus
    Ergonomie

    Videocursus over ergonomie op kantoor

    Op kantoor is beeldschermwerk wijdverspreid. Langdurig werken in een belastende houding kan leiden tot musculoskeletale aandoeningen. Dat komt meestal omdat ergonomische principes niet gevolgd worden. Deze videocursus legt uit wat werknemers kunnen doen om de werkplek aan te passen en het...
  • ergoscan
    ergoscan
    Ergonomie / Musculoskeletale aandoeningen (MSA)

    Ergoscan® in uw bedrijf

    Tijdens een bezoek aan uw onderneming voert een ergonoom van Prevent observaties uit en voert hij/zij gesprekken met operators en leidinggevenden. U ontvangt feedback die u inzicht geeft in de ergonomiegerelateerde problemen op korte en lange termijn en hoe u deze kan aanpakken.
  • oira horeca
    oira horeca
    OIRA / Risicoanalyse
    Verschaffen accommodatie en maaltijden

    OiRA-tool voor horeca

    Het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) heeft een nieuwe OiRA-tool voor de horecasector voorgesteld. De inhoud van deze online tool voor de risicoanalyse in kleine bedrijven (hotels, restaurants en cafés) werd uitgewerkt in nauwe samenwerking met de...
  • napo
    napo
    Musculoskeletale aandoeningen (MSA)

    Inzicht in aandoeningen aan het bewegingsapparaat met Napo

    Een nieuwe online toolkit met Napo animatiefilmpjes is bedoeld om mensen bewust te maken van aandoeningen aan het bewegingsapparaat en hun advies daarover te geven. De toolkit bevat 14 verschillende activiteiten waarmee men binnen organisaties groepsgesprekken kan stimuleren met eigen personeel en...
  • Werkomgeving
    Werkomgeving
    OIRA / Risicoanalyse
    Onderwijs

    Met OiRA voor een veiliger werkomgeving op school

    De Europese sociale partners voor het onderwijs, EVO en EFEE, hebben in samenwerking met het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) ten behoeve van de voor- en vroegschoolse educatie en van de middelbare scholen twee onlinetools ontwikkeld voor de beoordeling van...

Nieuws en evenementen

  • werk
    werk
    09.12.2019

    Op de blog: minder dan helft Vlamingen vindt zijn werk doenbaar

    Minder dan de helft van de Vlamingen (49,6 procent) zegt een 'werkbare job' te hebben. Dat blijkt uit de driejaarlijkse...
  • eurofound.png
    03.12.2019

    Eurofound werkprogramma 2020

    De raad van bestuur van de Europese Stichting tot verbetering van de levens- en arbeidsomstandigheden (Eurofound) heeft haar ambitieus werkprogramma...
  • offline
    offline
    02.12.2019

    Op de blog: altijd bereikbaar zijn is niet gezond

    Voortdurend bereikbaar zijn is niet goed voor de gezondheid. Het verhoogt het risico op burn-out. Hoe kunnen organisaties hier rekening mee houden?...