Termijn voor het aangeven van een ongeval

Hoe lang na een ongeval kan dit aangegeven worden als arbeidsongeval?

Een ongeval kan tot 3 jaar na de feiten worden aangegeven. Maar hoe meer tijd er verstrijkt tussen het ongeval en de aangifte, hoe moeilijker het wordt om te bewijzen dat het wel degelijk om een arbeidsongeval ging.

Stel: Mijn patiënt heeft een erkend arbeidsongeval gehad, nadien het werk hervat, en nu is de gezondheidstoestand verergerd. Wat nu?

De patiënt brengt de verzekeringsonderneming die het ongeval heeft geregeld daarvan op de hoogte. Indien nodig voorziet u de patiënt van een attest van arbeidsongeschiktheid ter staving van zijn dossier.

Meer informatie

Meer inlichtingen op de website van het Federaal agentschap voor beroepsrisico's (Fedris), in de rubriek Slachtoffer > Arbeidsongevallen - Privésector > Regeling: Regeling van uw arbeidsongeval

In de praktijk

  • Generieke gids
    Generieke gids
    Biologische agentia

    Generieke gids om de verspreiding van COVID-19 op het werk tegen te gaan

    Om de ondernemingen bij te staan bij de stapsgewijze heropbouw van de economische activiteiten hebben sociale partners van de Hoge Raad voor Preventie en Bescherming op het Werk, de Beleidscel van de Minister van Werk en experten van de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal...
  • coronavirus
    coronavirus
    Biologische agentia / Risicoanalyse

    Coronavirus: checklist preventie op de werkvloer

    Een mogelijke besmetting met het coronavirus vormt op de werkvloer een arbeidsrisico waar de werkgever zijn werknemers tegen moet beschermen. Om dat risico te evalueren heeft de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg (FOD Werkgelegenheid) een checklist voor zelfcontrole...
  • vvibamti
    vvibamti
    Preventieadviseur

    Werkinstructie voor contact tracing van het VVIB

    VVIB, de Vereniging Voor Interne Bedrijfsartsen, heeft een werkinstructie opgesteld voor risicobeoordeling en contact tracing met betrekking tot COVID-19 positieve werknemers, om bedrijven te helpen bij het effectief beheren van COVID-19 positieve gevallen, zodat verspreiding wordt voorkomen en de...
  • napo
    napo
    Musculoskeletale aandoeningen (MSA)

    Spier- en skeletaandoeningen: hulpmiddelen voor groepsgesprekken op de werkplek

    Twee toolkits om de problematiek van aandoeningen aan het bewegingsapparaat op de werkplek aan te pakken zijn nu in meerdere talen beschikbaar en kunnen gecombineerd gebruikt worden.
  • contact tracing
    contact tracing

    Draaiboek van Co-Prev voor contact tracing

    Co-Prev, de vereniging van Externe Diensten voor Preventie en Bescherming op het werk (EDPB), heeft een draaiboek opgesteld ten behoeve van contact tracing in bedrijven en collectiviteiten.

Nieuws en evenementen

  • work covid
    work covid
    26.10.2020

    Leven en werken in tijden van Covid-19

    In het rapport "Living, working and COVID-19" worden de resultaten meegedeeld van de enquête over leven en werken in tijden van Covid-19,...
  • stoffen
    stoffen
    21.10.2020

    Europees plan voor een betere bescherming van werknemers tegen kankerverwekkende chemische stoffen

    Om werknemers beter tegen kanker te beschermen, heeft de Europese Commissie voorgesteld verder paal en perk te stellen aan hun blootstelling aan...
  • reiniging
    reiniging
    20.10.2020

    Op de blog: 2e sensibiliseringscampagne rond respect voor de huishoudhulp

    Op 14 september 2020 lanceerde het werkbaarheidsfonds voor de dienstencheques een tweede grote sensibiliseringscampagne “Niks hocus pocus! Dit is...